DENOMINACIÓN DEL CURSO: PROGRAMAS DE AUDITORIA INTERNA

LUGAR:  IDEPROCOP

DURACIÓN: 16Horas Académicas

OBJETIVO GENERAL:
Elaborar los programas de trabajo para la realización de la auditoría interna, de acuerdo a los objetivos de auditoría para el departamento a auditar, para que sirvan de evidencia del trabajo realizado y de solidez a las conclusiones a que se llegó, sirviendo también para el estudio y modificaciones a los procedimientos de auditorías siguientes, considerando la evaluación del control interno existente evaluado, lográndose así que el trabajo de auditoría sea más eficiente y se incluyan modificaciones al sistema de control actual. Concentrar el examen en los puntos más esenciales y estimar el tiempo de cada auditoría para saber el número de revisiones que se efectuarán a cada área de la Organización,  obteniéndose así el cumplimiento de las auditorias programadas. Como utilizar el muestreo estadístico en la auditoría. 

CONTENIDO PROGRAMÁTICO:
TEMA No. 1. REQUISITOS DE LOS PROGRAMAS DE AUDITORÍA. Clasificación de los programas. Requisitos de los P/T. Expediente continúo de auditoría (Archivo Permanente).  Legajos de papeles de trabajo. Organización.  Estado de trabajo. Cédulas sumarias. Cédulas de detalle. Ordenamiento. Índices de papeles de trabajo. Propiedad de los papeles de trabajo. Memorando en los papeles de trabajo como soporte de labores realizadas. Control de los papeles de trabajo. Preparación de los asientos de ajustes y reclasificación.  TEMA No. 2.  CONTROLES DE LA AUDITORÍA. Asignación de personal. Asignación y control de trabajo. El control de tiempo. La cubierta para los papeles de trabajo. Lista para el material de auditoría. Formulario para la distribución y record del tiempo. Conservación de los papeles de trabajo por el departamento de auditoría interna. TEMA No. 3. PLANIFICACIÓN de la auditoría. Estrategias del plan. Detalles de la planificación. El programa de auditoría. Aspectos generales. Preparación del programa. Formulario para la elaboración del programa y del cuestionario de control interno. Formato para la preparación de las recomendaciones. TEMA No. 2. CONTENIDO DE LOS PAPELES DE TRABAJO. CONCEPTOS GENERALES. Diseño de los encabezados de los P/T. Mejoras en los papeles de trabajo. Elaboración de hojas de puntos pendientes por realizar. Marcas de comprobación: signos convencionales en la auditoría. Cooperación de los auditados para con los Auditores. TEMA No. 3. REFERENCIACIÓN DE LOS PAPELES DE TRABAJO. Marcas de comprobación. Ordenamiento de los papeles de trabajo. Archivo  de los papeles de trabajo.TEMA No. 4. REVISIÓN DE LOS PAPELES DE TRABAJO. Técnicas para la revisión de los papeles de trabajo después de concluida la auditoría. Aspectos legales en cuanto a los papeles de trabajo. TEMA No. 5. PROGRAMA A SEGUIR PARA LA REVISIÓN DE LOS PAPELES DE TRABAJO. Revisión de los papeles de trabajo. Aspectos legales en la preparación de los papeles de trabajo. Guía para la revisión de los papeles de trabajo: Aspectos legales, control interno, estados financieros internos, planeamiento y administración del trabajo.   TEMA No. 6.  PAPELES DE TRABAJO PARA LA PRUEBA DE COMPROBANTES EN SERIE O PRUEBA DE CUMPLIMIENTOS DEL SISTEMA.  Preparación del programa y diseño de los papeles de trabajo. Conclusión sobre el trabajo realizado. TEMA No. 7. PREPARACIÓN DE LOS PAPELES DE TRABAJO PARA LA AUDITORÍA DE CAJA Y BANCOS.  Procedimientos de auditoría.  Elaboración de los papeles de trabajo. Conclusión sobre el trabajo realizado.

ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS:
Exposiciones a cargo del Instructor.
Discusiones.Las demás que resulten de la dinámica del Curso.

CERTIFICACIÓN QUE SE EXPIDE: Certificado por Su Participación